TSAグループ
トヨタカローラ秋田㈱/秋田トヨペット㈱
Welcome to TSA Group
事業内容
- 新車・中古車販売、買取
- 自動車整備、自動車リース
- 部品用品販売
- 各種保険代理店業務
- 情報通信機器販売
- JAF取次店
企業紹介
秋田へのモビリティの普及を促進 北東北No.1企業を目指します
県内で23店舗を展開する、トヨタカローラ秋田と秋田トヨペットからなる『TSAグループ』。「必要な人に必要な時に最適な移動手段を提供する」をモットーに、秋田にモビリティを普及、加速度的に浸透させて、地域経済の発展と地域課題の解消に努め、北東北で一番の企業を目指します。働き方の特徴は、来店型営業で残業はゼロ。また、「オフサイトミーティング」を通して、チームワークを築いています。
メッセージ
《Q》「営業職」は、どんな仕事ですか？
《A》お客様一人ひとりのカーライフアドバイザーです。トヨタ自動車が生産した新車やお客様の希望する中古車などを販売したり、愛車のメンテナンスをフォローします。
《Q》「サービスエンジニア」とは何ですか？
《A》最新技術で検査や修理、メンテナンスを行う整備のプロです。正確な整備で、お客様の大切なクルマを安全・安心な状態にします。エンジニアの技術は、研修や検定制度を利用して磨くことができます。
《Q》「フロアアテンダント」は、どんな役割ですか？
《A》お客様、営業職、サービスエンジニアを笑顔でつなぎます。ショールームの顔として、お客様に感動のおもてなしを提供します。
ここがポイント！
完全来店型営業です当社の店舗は「完全来店型営業」で、お客様宅への訪問販売や車両の引取納車などはしません。
充実の福利厚生福利厚生が充実しているのも特徴。退職金制度、企業年金制度、財形貯蓄制度、団体生命保険制度、男性寮、健康保険などがあります。
余暇の時間重視のため残業は0働き方は、管理職を含む全スタッフが残業ゼロを目指しています。「余暇の時間」の楽しさを知ることで、より仕事をする時間の大切さを実感できます。
先輩スタッフの声
トヨタカローラ秋田 本店 サービスエンジニア
勤続年数 入社3年目
資 格 国家検定2級整備士、トヨタ検定2級
趣 味 野球、サウナ、ドライブ
性 格 温厚、楽観的 私の仕事スケジュール
| 9:10 | 出社、清掃、準備 |
| 9:30 | 点検・修理作業 |
| 12:00 | 昼休み |
| 13:00 | 点検・修理作業 |
| 17:30 | 片付け、着替え |
| 18:10 | 退社 |
トヨタの自動車専門学校に通い、地元・秋田でエンジニアとして働きたいと志望。目標設定が明確で、向上心を持って、常に最善を考え、車検整備や定期点検の業務に取り組めます。
秋田トヨペット 秋田店 フロアアテンダント
勤続年数 入社3年目
資 格 auプロスタッフ
趣 味 ドライブ
性 格 明るく元気 私の仕事スケジュール
| 9:10 | 出社、着替え、清掃 |
| 9:30 | お客様対応、精算業務 |
| 12:00 | 昼休み |
| 13:00 | 携帯登録 |
| 15:00 | お客様対応、イベント企画 |
| 17:00 | 締め作業 |
| 18:10 | 退社 |
インターンシップの際、楽しそうに働く先輩の姿を見て入社を決意。お茶出しや携帯登録の業務では、一人ひとりに合った接客を心がけています。会社とともに自分も成長できます。
秋田トヨペット SmilePAL 営業
勤続年数 入社3年目
資 格 中古車査定士、損害保険募集人
趣 味 サッカー、サウナ、スノーボード
性 格 明るい 私の仕事スケジュール
| 9:10 | 出社清掃 |
| 9:30 | お客様対応、商談 |
| 12:00 | 昼休み |
| 13:00 | お客様対応、契約書類など整理 |
| 17:00 | 入庫誘致 |
| 18:10 | 退社 |
雇用条件が良く、人と関わる仕事が好きで営業職に就きたいと入社。主に、新車・中古車、JAF、au、保険商品の販売を担当。丁寧で迅速な行動、心の込もったサービスを心がけています。
県内23店舗が同じ雇用条件です
拠点は秋田県全域！ 北は大館市から南は湯沢市まで、自宅に近い店舗で、働くことが可能。もちろん、働き方も雇用条件も全店舗同じです。
“残業0”に取り組んでいます
仕事とプライベート、どちらも大切にしたいから残業0。管理職を含む全スタッフが、残業をしない働き方をしています。月平均所定外労働時間は、1.0時間（2022年度実績）。この1.0時間は、突発的なお客さま対応に要した時間で、原則として残業はありません。
限られた時間で仕事を終え、定時で帰宅できるよう集中して業務に取り組みます。
オフサイトミーティング
チームで働くために。チームワークを重視します
肩書や年齢にとらわれず、同じ立場、同じ目線で物事を進め、全員の考えが一致するまで時間をかけてじっくり話し合う「オフサイトミーティング」。問題や意識をお互いに「共有」「共感」することで、チームワークが生まれ、会社の改革、改善、そして自分自身の力へとつなげていきます。“Let's find it! 気付こう！ 日々の仕事のなかにテーマは眠っている”を合言葉に、些細なことも題材にして、解決へと取り組んでいきます。
オフサイトミーティングⓇとは
英語を直訳すると、「現場を離れた場所（offsite）で行われる会議」の意。日本では、「気楽にまじめな話をする」をコンセプトに、参加者が感じていること、経験、思いなどそれぞれの本音を共有。「安心して言いたいことが言え、聴き合える」が、話し合い方のルールです。研修や組織のコミュニケーションの一環として、行われることもあります。
来店型営業
外回りはしません。だから考え、行動します
店舗では、訪問販売や車両の引取納車などは行いません。しかし、待っているだけでは、お客様は来店してくれません。“こうしてもらったらうれしい”“こんな心遣いがあったら感動する”“こんなことがあったら行きたくなる”など、自分がお客様だったらどうかを、一人ひとりが考え、情熱を持って行動しています。
“お客さまが訪れたくなる個性あふれる店づくり”を！
各店舗が、地域色を生かした店づくりと心からのサービスで、お客さまをおもてなしいたします。何度でも訪れたくなるお店を目指し、楽しいイベントも随時開催中です。
地域貢献
地元を元気にしたい。だから地域貢献活動にも積極的
秋田に根付いた企業『TSAグループ』。私たちは、本業のほかにも社会や地域への貢献活動を行っています。例えば、地域スポーツ振興及び地域貢献の一環として、地元のプロサッカーチームを応援しています。
地元の子どもたちをお店に招いて、自動車整備士の仕事を体験できるイベントを開催しています。
今後の取り組み
モビリティで秋田を活性化！未来に向けた新事業が目白押し
TSAグループは“移動”に関わるあらゆるサービスを提供する、モビリティ※1事業を展開。さまざまな企業とタッグを組み、秋田にモビリティを普及、質を高めて加速度的に浸透させていきます。近年、キッチンカー事業「SHOP STOP」を開始。UX※2など新事業にも力を入れています。また、災害時に給電車両を無償貸与する協定を秋田県と締結。いざという時、県民の力になります。そのほか、トヨタの新車を月々定額で利用できる愛車サブスクリプションサービス「KINTO」や、複数のユーザーで車を共同使用する「TOYOTA SHARE」も好評です。
※1.モビリティ 英語の「mobility」のことで、「可動性」「移動製」などを意味し、乗り物など人の移動に関する用語として使用。
※2.UX 「User Experience（ユーザーエクスペリエンス）」の略。ユーザーがサービスを通して得られる体験のこと。
レンタルキッチンを備えた複合施設「DoLIVE」オープン
9月7日、フード&モビリティスポット「DoLIVE」を開設。レンタルキッチンとレンタルホールを完備したこの施設は、フードトラック事業者が仕込みや調理の場として活用可能。会議やイベントにも使用でき、地域活性化も目指します。
「ＳＨＯＰＳＴＯＰ」
企業情報
| 会社名 | トヨタカローラ秋田 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒010-0941 秋田市川尻町字大川反233-7 |
| HP | https://www.tsa-group.jp/ |
| 電話番号 | TEL:018-880-1500（代） |
| saiyo@corollaakita.jp | |
| 設立 | 1962年12月 |
| 従業員数 | 280名（2023年3月末現在） |
| 会社名 | 秋田トヨペット 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒010-0941 秋田市川尻町字大川反233-7 |
| HP | https://www.tsa-group.jp/ |
| 電話番号 | TEL:018-862-4170 |
| saiyo@corollaakita.jp | |
| 設立 | 1956年11月 |
| 従業員数 | 183名（2023年3月末現在） |
